Как защитить себя от кидалова.?

Prok12 написал : К сожалению, чаще кидалово бывает не со стороны заказчиков, а со стороны мастеров. В различных вариантах:

Чаще именно так. А хорошие мастера завязывают с этой работой, если другая есть.

А всё ж интересно, чего там Геннадий написал...И чё так модераторы взволновались по поводу написанного...

так напишите ему личку.но общий смысл- при угрозе не оплаты- продемонстрируйте заказчиику пистолет Хилти на 10 дюбелей.. только вот стоит он тыщ 40.. он поймет что Вы серьезный чели не станет связваться.

Prok12 написал : 1) Качество работ не соответствует тому, что оговаривалось. Доказать что-либо потом невозможно. 2) Появились "неожиданно" доп.работы - заказчика снова разводят на бабки 3) Получен аванс - и досвидос! 4) Мастер периодически исчезает на другой объект, не смотря на оговоренные сроки. По телефону - недоступен. 5) Мастер портит дикое количество материала (плитка, сухие смеси, обои) или сделанную ранее другими работу 6) Почему-то исчезают в немерянных количествах материалы 7) Мастер закупает в "проверенных местах" материалы, приносит чеки...но почему то в любом солидном магазине эти цены ниже.

к сожалению таких //мастеров// щас очень много :( их даже больше чем порядочных:mad: знаю бригаду дятлов которые сразу три объекта взяли и везде заказчику лапшу на уши вешают :mad:

Адель написал : Если Вы в США предложите гаишнику взятку или во франции, он вас посадит в тюрягу. Если вы не сотавите в ресторане на чай там же, вас будут обсуждать 15 минут как жлоба и в следующий раз даже не подойдут к вашему столику.

Причём чаевые строго регламентированы. В Европе 5%, в США порядка 8-10%. Можно не стесняясь рассчитать эту сумму на калькуляторе. И вообще, тщательная проверка счёта - незазорна, и не считается как у нас дурным тоном.

Адель написал : Много где у официантов вообще нет зарплаты или ее хватает строго на проезд до места работы.

Пример пожалуйста.

Alex___dr написал : Пример пожалуйста.

Про официантов не знаю, а с банщицами в саунах такое дело часто бывает - "зарплата", только с денег за вызов девочек.

Prok12 написал : и не считается как у нас дурным тоном

Никогда этого не знал, всегда счета проверяю, как и чеки в магазинах.

*abс* написал : На любые вопросы и возражения от управляющего два ответа - "Хозяин так сказал" и "Хозяин ничего не говорил". А на вопрос про деньги один ответ - "Хозяин не передавал

Снимаем свеженаклеенные обои, на вопрос управляющего -??? - отвечаем " наш хозяин сказал переклеить";
собираем инструменты - ????? - "хозяин сказал -всем на другой объект".

Alex___dr написал : Пример пожалуйста.

Вам название заведения? У нас во всех зп платят и на чай мало дают люди, в москве не во всех, во франции платят оч.мало. 3-5 тыр в мес. за 40 часовую раб.неделю до 12 ночи. Чеки я тоже проверяю, на телефоне сверяю с ценой в меню порой, и мне их всегда приносят, оставляем 8-10%, что как правило от 30 до 200 рублей. Но я тока 3 заведения посещаю регулярно и одну столовую.

В общем, по закону есть три вида заказчиков и два вида работников. Организации, физ. лица - индивидуальные предприниматели (это в нашем разговоре будет одно и то-же). И физ. лица не являющиеся ИП. Ну а работники - те у кого есть лицензия или свид-во СРО. И те у кого этого нету. С первыми, однозначно по всем канонам,требуется оформление письменного договора.

Я более подробно опишу второго вида отношения: (это физ.лицо с физ.лицом)

В большинстве случаев, в этих отношениях, письменные договора неуместны! Обычно заключается всё устно. Это абсолютно законно (Если кому интересно могу скинуть статьи законов)

Если договариваетесь на конкретную сумму. да ещё и если сумма этого договора превышает 100 МрОТов, то такой договор должен быть письменным и заверенным нотариусом.

Вообще всё это описано в законе! И самое прикольное, что там (в Законе) написано даже что нужно делать если что-то пошло не по закону. Я законом всегда пользуюсь. Он очень помагает в работе, да и в жизни тоже.

А, самое главное не написал: если работодатель поступил не законно, Вы вправе обжаловать его действия в надзорные органы, а позже в суде и получить своё + моральную компенсацию.